Культурная карта. Как эффективно справляться с разногласиями
- Время доставки: 7-10 дней
- Состояние товара: новый
- Доступное количество: 192
Оплачивая «Культурная карта. Как эффективно справляться с разногласиями» данный товар из каталога «Бизнес, работа, Право, Финансы» вы можете быть уверены, что после оформления заказа, доставки в Украину, вы получите именно то, что заказывали, в оговоренные сроки и европейского качества.
Культурная карта. Как эффективно преодолевать культурные различия в бизнесе – Эрин Мейер
Эрин Мейер
Книга Эрин Мейер — соавтора бестселлера «Когда нет правил — о том, как бороться с трудностями в общении в деловом мире».
Почему польскому менеджеру так сложно ужиться с индийской командой?
Сколько длится пятнадцать минут в Лондоне и сколько в Дубае?
Что значит, что поляки, французы и немцы являются представителями «кокосовых культур»?
Как правильно читать то, что на самом деле говорят нам люди из других стран и культур?
Немец сразу перейдет к делу, но когда ваш британский начальник вас критикует, вы можете даже не заметить этого. В скандинавской команде сложно определить, кто на самом деле является менеджером, что немыслимо для азиатов, ценящих иерархию. Когда разные нации и культуры начинают вместе вести бизнес, иногда очень сложно ужиться.
Культурная карта — обязательна к прочтению всем, кто работает в международной команде. Это книга для лидеров, менеджеров, консультантов и специалистов, которые обнаружили, что можно очень хорошо знать язык, но при этом оставаться непонятым. Эрин Мейер, основываясь на исследованиях и собственной практике, шаг за шагом описывает, как понять наиболее распространенные коммуникативные трудности в бизнесе, возникающие из-за культурных различий, и дает практические советы о том, как эффективно с ними справляться.
Международный бестселлер, который помогает преодолеть невидимые границы в бизнесе.
Эрин Мейер – эксперт, исследующий влияние культурных различий на бизнес, профессор престижной бизнес-школы INSEAD. Jej teksty publikowały m.in. Harvard Business Review, The New York Times и в 2021 году она в третий раз была включена в список пятидесяти самых влиятельных мыслителей в мире бизнеса Thinkers50. Вместе с генеральным директором Netflix Ридом Гастингсом она написала бестселлер «Когда правило — это отсутствие правил».